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Areas de experiencia

  1. Liderazgo en acción en todos los niveles de la empresa.
  2. Proceso de construcción de valores corporativos.
  3. Aprendizaje personal para el desarrollo del capital intelectual.
  4. Desarrollo de programas de ética empresarial y de ética pública.

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Construcción de Valores

Contenido

1. Diplomado: Duración: 96 hrs

  • El poder de los valores
  • Dinamismo de principios y valores
  • Los valores como ventaja competitiva
  • Interiorización y proyección de valores
  • Proceso de Construcción de valores
  • Aprendizaje organizacional de valores

2. Talleres: 8 horas

  • El poder de los valores
    • Crisis de valores y cambio
    • Principios, valores y virtudes
    • Aprendizaje organizacional de valores
    • Cómo se construye una cultura de valores
  • Sensibilización en Valores
    • Definición y sensibilización en valores
    • Manual de Valores de la organización
    • Líderes multiplicadores de valores
    • Guía de trabajo de los multiplicadores
  • Formación de Multiplicadores de Valores (16hrs.)
    • Papel del líder multiplicador
    • Trabajo con base al Manual de Valores
    • Cómo organizar su trabajo
    • Como trabajar con el grupo
  • Valores y Ética de la gestión pública
    • Ética pública como necesidad social
    • El funcionario y el bien común
    • La promoción social de los valores
    • Ética de la transparencia
  • Familia con valores, el gran desafío
    • Una ética para la vida misma
    • La familia, motor de cambio para las personas
    • La primera escuela de valores
    • Cómo formar a los hijos para el futuro
 

Opinabilia

Dr. Jorge yarceBlog de opinión del Dr. Jorge Yarce sobre temas de actualidad y otros relacionados con liderazgo y valores.

Novedades

Ponemos a su disposición algunos de los materiales utilizados en cursos y talleres. Descarguelos aquí.

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